Відпустки

Правила переноса рабочих дней

25
Галина Фольварочная
В связи с переносом на предприятии рабочих дней появилось много свободного времени для отдыха и празднований. С другой стороны — перенос добавил работы как кадровой службе, так и бухгалтерии. О том, как правильно организовать и контролировать этот процесс, читайте в статье

Составляем график ежегодных отпусков

51
Виктория Галкина
К началу нового календарного года предприятия должны разработать график отпусков. Он позволяет не только отслеживать использование отпусков работниками, а и планировать остальную работу

Премии: учитываем при расчете отпускных

65
Елена Лесникова

на нашу «Прямую линию» продолжают поступать вопросы, связанные с включением в расчет отпускных разных видов выплат, в частности, доплат, премий, вознаграждения по итогам года

Замена временно отсутствующего работника: оформляем правильно

25
Галина Фольварочная
Если на каких-либо основаниях работник отсутствовал на работе, его можно заменить другим работником, поручив выполнение работы отсутствующего работника. Об этом читайте в статье

Отпуска по беременности и родам: отвечаем на вопросы

99
Валентина Боршовская

В статье рассмотрены особенности отражения в отчетности по ЕСВ сумм пособия по беременности и родам, а также отпусков по уходу за ребенком

Как по-новому отразить «декретный» отпуск в табл. 5 и 6

94
Валентина Боршовская

При отражении в новой отчетности сумм пособия по беременности и родам следует обратить внимание на новый реквизит в таблице 6

Отпуск начинается с первого числа: как оплатить

38
Лидия Черкасова

Работник уходит в отпуск в первый день месяца. Как рассчитать отпускные, если зарплата за последний месяц неизвестна?

Рассчитываем среднюю зарплату для оплаты отпускных

51
Татьяна Мойсеенко

Поэтапно рассмотрены особенности расчета среднего заработка для начисления сумм отпускных

Навчальна відпустка: права й обов’язки

38
Наталя Лапіна

Хоча навчальний рік розпочався лише нещодавно, незабаром уже почнуться сесії. Якщо ж студент є водночас працівником підприємства, то його відсутність на роботі в цей час може зашкодити виробничому процесу. Розглянемо ситуації, які виникають під час надання та оформлення навчальних відпусток, і методи їх вирішення

Як працювати за себе та за іншого: внутрішні резерви підприємства

29
Євгеній Губа
Зазвичай влітку працівники йдуть у відпустку. Нерідко трап¬ляється й так, що деякі працівники хворіють, їдуть у відрядження, звільняються або ж відсутні на роботі з інших причин. Тому не дивно, що багато підприємств недержавної форми власності змушені шукати внутрішні резерви для підміни одних працівників іншими. Як це зробити — читайте в публікації
Збір матеріалів
© 2016 Заработная плата