Неполный расчет с работником: действия предприятия

Рина Тавренко

В день увольнения работника работодатель обязан выплатить ему все причитающиеся суммы, в т. ч. компенсацию за неиспользованный отпуск. Как правило, работодатели соблюдают требования законодательства. Но что делать, если после увольнения работника обнаруживается, что при исчислении суммы окончательного расчета допущены ошибки?

3
2016
Дивіться умови передплати.

       

© 2016 Заработная плата