Журнал "Заробітна плата" №7, 2018

МОНІТОРИНГ
Огляд змін за червень
Пряма лінія
Оформлення дубліката зіпсованої трудової книжки
Надання невикористаної «дитячої» відпустки
Відпустка в разі вступу дитини до навчального закладу
Вихід на роботу в перенесені робочі дні перед відпусткою
Чи можна оформлювати відпустку зі святкового дня
Відповідальність за ненарахування індексації зарплати
Обов’язковість використання додаткової відпустки «на дітей» протягом року
Надання «дитячої» відпустки в зручний час
(Не)врахування днів відпустки без збереження зарплати під час обчислення відпускних
Компенсація страхування та додаткове благо
(Не)врахування вихідних днів під час обчислення допомоги по тимчасовій непрацездатності
Утримання зайвих відпускних за різні періоди
Вебінар
«Дотяжка» ЄСВ і «дотяжка» до мінімальної зарплати
Під час безплатного вебінару, проведеного науковим редактором нашого журналу, було розглянуто питання доплати зарплати до рівня мінімальної (так звана «дотяжка» до мінімальної зарплати) та сплати ЄСВ із бази оподаткування в розмірі мінімальної зарплати (так звана «дотяжка» ЄСВ). Публікуємо відповіді на запитання, що надійшли до редакції під час проведення вебінару
 
ТРУДОВЕ ПРАВО
«Не неділею єдиною»: встановлення нестандартних вихідних

Галина Фольварочна

На підприємствах із п’ятиденним робочим тижнем працівникам надаються два вихідних дні на тиждень, а із шестиденним — один. Загальним вихідним днем у першому та другому випадку є неділя. Але на підприємствах, які працюють безперервно й не можуть зупинити роботу в неділю, порядок надання вихідних днів має свою специфіку. Тож у статті розглянуто правила встановлення вихідних в інші дні тижня

 

Утримання аліментів: яким законом керуватися

Алла Рибінцева

У статті розглянуто, яким нормативним актом слід керуватися бухгалтеру, якщо згідно із виконавчим документом слід проводити відрахування із доходів боржника на користь стягувача. Йдеться про застосування ст. 128 КЗпП та ст. 70 Закону України «Про виконавче провадження». Крім того, розглянуто, коли із доходу боржника дозволено відраховувати 70 %

 

 
ОРГАНІЗАЦІЯ Й АДМІНІСТРУВАННЯ ПРАЦІ
Інспекційні відвідування Держпраці: підстави та наслідки

Олексій Кравчук

У статті розглянуто особливості проведення інспекційних відвідувань підприємств-роботодавців інспекторами Державної служби України з питань праці. Особливо гостро в роботодавців стоїть питання, чи повинен інспектор праці мати, крім службового посвідчення, також направлення (посвідчення) на проведення перевірки конкретного підприємства чи підприємця і чи можна не допускати інспектора до відвідування за його відсутності
 
ОПЛАТА ПРАЦІ
Індексація та компенсація грошових доходів

Ніна Підлужна

У статті розглянуто питання індексації доходів громадян у липні 2018 р. відповідно до Закону України «Про індексацію грошових доходів населення» від 03.07.1991 р. № 1282-XII та виплати компенсації за затримку виплати зарплати відповідно до Закону України «Про компенсацію громадянам втрати частини доходів у зв’язку з порушенням строків їх виплати» від 19.10.2000 р. № 2050-ІІІ
Коригування зарплати: норми та зразки документів

Станіслав Соломонов

Питання коригування (осучаснення) заробітної плати в ході обчислення середнього заробітку завжди актуальне незважаючи на те, що воно не є чимось новим, запровадженим недавно тощо. В умовах інфляції згідно із законодавчими актами та рішеннями, передбаченими в колективних договорах, на підприємствах, в установах та організаціях систематично підвищуються тарифні ставки та посадові оклади. У статті наведено нормативні положення про коригування зарплати й особливості його практичного застосування на госпрозрахунковому підприємстві
Коригування зарплати: нюанси в бюджетному секторі

Ольга Гуменюк

У держслужбовців протягом року кілька разів можуть бути змінені розмір та умови оплати праці. Розрахунок коефіцієнта коригування зарплати для обчислення відпускних простий, але труднощі виникають у разі визначення, до якої частини зарплати його слід застосовувати і в яких випадках
 
ОБЛІК І ПОДАТКИ
Путівки працівникам: облік та оподаткування

Ірина Красовська

На сьогодні за рахунок коштів ФСС оплачується лише лікування застрахованих осіб у реабілітаційних відділеннях санаторно-курортних закладів після перенесених захворювань і травм. Іншими путівками, зокрема профілактичними, Фонд вже не забезпечує. Отже, тепер працівників, крім них самих, путівками може забезпечити або підприємство, або профспілка. У статті розглянуто, як це має відбуватися, як обліковувати путівки та оподатковувати їх вартість

 

 
ОФІЦІЙНА ДУМКА
Роз’яснюють фахівці ДФСУ
Оподаткування ЄСВ компенсації вартості проїзду
Оподаткування відшкодування витрат на відрядження
Відшкодування нестачі готівки в інкасаторських сумках
Подання звітності з ЄСВ за наявності лише «декретниці»
Нарахування ЄСВ на виплати працівнику, який помер
 
ПЕНСІЙНЕ ТА СОЦІАЛЬНЕ ЗАБЕЗПЕЧЕННЯ
Реєстр застрахованих осіб: що потрібно знати

Валентина Боршовська

У статті розглянуто, що змінилося у зв’язку із затвердженням нової редакції Положення про реєстр застрахованих осіб
Оплата листка непрацездатності після виробничої травми

Ольга Гуменюк

У статті розглянуто практичну ситуацію щодо оплати листка непрацездатності з причини, нібито пов’язаної з нещасним випадком на виробництві
Запитання-відповідь
Підтвердження страхового стажу довідкою з архіву
«Накладка» днів тимчасової непрацездатності
 
ДОКУМЕНТИ ДЛЯ РОБОТИ
Про внесення змін до деяких нормативно-правових актів Національного банку України
Постанова Правління Національного банку України від 24.05.2018 р. № 54
 
ДОВІДКОВА ІНФОРМАЦІЯ
Календар бухгалтера по зарплаті
Перелік видів доходів, які не враховуються при визначенні розміру аліментів на одного з подружжя, дітей, батьків, інших осіб
Розмір відрахувань із заробітної плати, пенсії, стипендії та інших доходів боржника

       

© 2016 Заработная плата