Оплата праці

Сезонні працівники: виплати та право на відпустки

57
Ірина Красовська

Літо — час сезонних робіт і трудових відносин із відповідною категорією працівників. Як оплачувати їх працю? Чи має право сезонний працівник на відпустку? Чи буде йому оплачено період хвороби? Відповіді на ці запитання — у статті

Зарплата за першу половину місяця: коли, кому та скільки

59
Юлія Єгорова

Здавалося б, це просто: виплатити половину зарплати за першу половину місяця та половину — за другу. Проте на практиці виникає багато запитань на кшталт, а що вважати половиною місяця. Отже, з’ясовуємо все та розкладаємо по поличках

Аліменти: утримання за наявності боргу

32
Алла Рибінцева

У статті на прикладі виконавчого листа розглянуто питання утримання аліментів на дитину за наявності заборгованості з їх сплати та з огляду на розмір заробітку платника, що не перевищує розміру мінімальної заробітної плати. І хоча йдеться про випадок, коли зарплата працівника не перевищує мінімальної, це питання є актуальним у разі отримання будь-якого доходу, якщо працівник має заборгованість зі сплати аліментів

Поновлення працівника на роботі: чи повертати вихідну допомогу

56
Дмитро Кучерак

Верховний Суд у постанові від 16.01.2019 р. у справі № 753/15556/15-ц (провадження № 14-445цс18) виніс рішення щодо спору, чи повинен працівник повертати виплачену йому вихідну допомогу в разі поновлення на роботі

Звітність з праці: звітуємо у 2019 році

63
Тетяна Бочкарьова

У статті розглянуто особливості подання у 2019 р. звітності з праці: місячного та квартального Звіту із праці за ф. № 1-ПВ

Оплата праці у вихідні та святкові (неробочі) дні

63
Станіслав Соломонов

Незважаючи на те що питання оплати праці у вихідні та святкові (неробочі) дні неодноразово розглядалися на сторінках нашого журналу, вони не втрачають актуальності. Тож у статті — нормативні рішення щодо деяких, на перший погляд, звичайних, але не менш напружених випадків оплати роботи в такі дні

Коригування зарплати: норми та зразки документів

45
Станіслав Соломонов

Питання коригування (осучаснення) заробітної плати в ході обчислення середнього заробітку завжди актуальне незважаючи на те, що воно не є чимось новим, запровадженим недавно тощо. В умовах інфляції згідно із законодавчими актами та рішеннями, передбаченими в колективних договорах, на підприємствах, в установах та організаціях систематично підвищуються тарифні ставки та посадові оклади. У статті наведено нормативні положення про коригування зарплати й особливості його практичного застосування на госпрозрахунковому підприємстві

Переведення працівників: варіанти індексації зарплати

62
Ніна Підлужна

У ході індексації доходів працівників багато запитань виникає в ситуаціях, пов’язаних з їх переведеннями між підприємствами та між структурнимипідрозділами. Відповіді на найтиповіші з них — у статті

Выплата зарплаты натурой: иной взгляд

54
Дмитрий Кучерак
В статье «Выплата зарплаты натурой» рассмотрен вопрос выплаты зарплаты натурой. Выводы, сделанные в статье, подтверждены ссылкой на нормативные акты. Но к этому вопросу существует и другой подход...

Выплата зарплаты натурой

47
Станислав Соломонов
Зарплату можно выплачивать не только денежными средствами, но и в натуральной форме. Применить такой способ выплаты зарплаты можно не только при отсутствии денежных средств — он может быть предусмотрен предприятием как
одна их форм ее выплаты. Об организации натуроплаты на предприятии — в статье
Збір матеріалів

       

© 2016 Заработная плата