Організація і адміністрування праціВременные и сезонные работники: понятие и порядок принятия на работу
36
Ярина Арсеньева
Существует много случаев, когда работодатель имеет лишь временную потребность в определенном работнике или когда работа выполняется не постоянно, а в течение сезона и, соответственно, ее исполнитель также необходим только на этот период. Именно о таких работниках и идет речь в статье Суммированный учет и неполное рабочее время
29
Станислав Соломонов
Суммированный учет рабочего времени может рационально сочетаться с работой в режиме неполного рабочего времени. Варианты таких сочетаний различны и документально они оформляются, разумеется, по-разному. Главное «вовремя» различать и правомерно их применять Организация труда беременных: сохранение трудового договора
26
Станислав Соломонов
Продолжая тему трудовых отношений с беременными женщинами — работниками предприятия, в статье рассмотрены ситуации, при возникновении которых возможно сохранение с ними трудового договора Командировки: от положения до отчета
16
Публикуем ответы на вопросы вебинара, посвященного вопросам направления работников в командировку и ее оплаты Организация труда беременных: перевод на легкую работу
30
Станислав Соломонов
Читателями журнала был задан ряд вопросов, связанных с работой беременных женщин. В статье — нормативная база по этой теме, систематизированные вопросы и ответы на них с примерами оформления отдельных кадровых решений Статотчетность по труду в 2016 году
40
Татьяна Бочкарева
В статье рассмотрено, какие формы статистической отчетности по труду следует представлять в 2016 г., и изменения, внесенные в формы отчетности Перенос рабочих дней в 2016 году
28
Станислав Соломонов
Перенос рабочих дней — это изменение графика работы предприятия и трудового процесса работников. Такое изменение графика регулируется законодательными и договорными нормами. Об этих нормах, а также их реализации на примере переноса рабочих дней в 2016 г. читайте в статье Табель учета рабочего времени: неявки
39
Станислав Соломонов
В связи с оплатой временной нетрудоспособности за календарные дни увеличилось количество вопросов, касающихся порядка отражения в табеле учета рабочего времени дней временной нетрудоспособности Нормы продолжительности рабочего времени: рассчитываем и утверждаем сами
49
Станислав Соломонов
Из статьи особенно интересно будет узнать, почему Минсоцполитики не вносит изменения в нормы продолжительности рабочего времени на 2015 г. и что нужно предпринять в связи с этим Изменение существенных условий труда
31
Станислав Соломонов
Изменение существенных условий труда — одно из наиболее распространенных решений в практике экономической и кадровой работы. Как определять нормативные предпосылки этих изменений и правильно их документировать — читайте в статье 
|
Пошук
© 2016 Заработная плата