Журнал "Заробітна плата" №3, 2019

МОНІТОРИНГ
Огляд змін за лютий 2019
Пряма лінія
Відпустка для догляду за дитиною до досягнення нею трирічного віку з першого дня роботи
Виплата «лікарняних», якщо страховий випадок стався протягом першого місяця роботи
«Лікарняний» під час закордонного відрядження
Як оплачувати тимчасову непрацездатність у міжвахтовий період
Розрахунок середньої зарплати та листок непрацездатності з відміткою «алкогольне сп’яніння»
Розрахунок середньої зарплати та листок непрацездатності з відміткою «порушення режиму»
Відповідальність за заниження суми ПДФО під час виплати авансу (заробітної плати за першу половину місяця)
Вебінар
Податкова соціальна пільга для батьків з дітьми у 2019 році
Під час вебінару, проведеного редакцією журналу, було розглянуто питання надання у 2019 р. податкової соціальної пільги батькам з дітьми. Публікуємо відповіді на запитання, що надійшли під час вебінару
 
ТРУДОВЕ ПРАВО
Працівник іде у відпустку: як повідомити про її початок

Галина Фольварочна

Потреба в графіку відпусток, згідно з яким працівники беруть дні відпочинку, сумнівів уже не викликає, і його слід розробити на початку року. Але у фахівців, відповідальних за його розробку, часто постає запитання, як правильно повідомляти працівників про час настання відпустки, як оформлювати накази та чи необхідно писати заяви про її надання. Про це — у статті

 

Випробування під час прийняття на роботу

Олександр Фесенко

Роботодавці зацікавлені в працевлаштуванні працівників з досвідом роботи, тож перед прийняттям їх на роботу вони хотіли б мати можливість перевірити здібності останніх. І таку можливість КЗпП їм надає. Але роботодавці чомусь переконані, що таку перевірку можна провести лише під час стажування. Детальніше про це — у статті

 

 
ОРГАНІЗАЦІЯ Й АДМІНІСТРУВАННЯ ПРАЦІ
Підсумований облік робочого часу: як уникнути надурочних робіт

Станіслав Соломонов

Практика роботи за підсумованого обліку робочого часу включає й обставини, за яких непросто дотриматися окремих норм законодавства. Тож у статті розглянемо ситуацію з надурочною роботою сторожів, які охороняють товар на відкритому майданчику, та за якої було втрачено можливість не допустити законодавчо не обґрунтованих надурочних робіт сторожів за підсумованого обліку робочого часу
Вибори: гарантії для працівників, залучених до процесу

Ірина Красовська

Наприкінці березня відбудуться вибори Президента України. Виборчий процес має тимчасовий характер, тож до нього зазвичай залучають громадян, зайнятих в інших сферах діяльності, серед яких працівники різних підприємств. Які гарантії передбачено для них законодавством на час виборчої кампанії?
 
ОПЛАТА ПРАЦІ
Індексація та компенсація грошових доходів

Ніна Підлужна

У статті розглянуто питання індексації доходів громадян у березні 2019 р. відповідно до Закону України «Про індексацію грошових доходів населення» та про виплату компенсації за затримку виплати зарплати відповідно до Закону України «Про компенсацію громадянам втрати частини доходів у зв’язку з порушенням строків їх виплати
Поновлення працівника на роботі: чи повертати вихідну допомогу

Дмитро Кучерак

Верховний Суд у постанові від 16.01.2019 р. у справі № 753/15556/15-ц (провадження № 14-445цс18) виніс рішення щодо спору, чи повинен працівник повертати виплачену йому вихідну допомогу в разі поновлення на роботі
Оплата праці в разі виконання робіт різної кваліфікації

Станіслав Соломонов

Часто за умовами виробництва робітники-почасовики виконують роботи різної кваліфікації, у зв’язку з чим постають питання щодо оплати праці. Тож у статті — про вирішення таких ситуацій з урахуванням особливостей оплати праці в сільському господарстві
 
ОБЛІК І ПОДАТКИ
Штрафи за несвоєчасну сплату ПДФО: теорія та практика

Катерина Чучаліна

Під час виплати заробітної плати працівникам у роботодавця часто виникають запитання не лише щодо правильності обчислення її суми, а й стосовно строків сплати податків — ПДФО та військового збору. Тож у статті відповімо на запитання, що постають під час утримання та сплати ПДФО, зокрема щодо відповідальності за його несвоєчасну сплату: хто нараховує штрафні санкції, за якими статтями ПКУ тощо

 

 
ОФІЦІЙНА ДУМКА
Роз’яснюють фахівці ДФСУ
Сплата ПДФО за місцем оренди приміщень
Місце сплати ПДФО фізичною особою за результатами декларування доходів
 
ПЕНСІЙНЕ ТА СОЦІАЛЬНЕ ЗАБЕЗПЕЧЕННЯ
Звітність з ЄСВ: заповнення таблиці 7

Алла Липовецька

У статті розглянуто методику заповнення таблиці 7 «Наявність підстав для обліку стажу окремим категоріям осіб відповідно до законодавства» додатка 4 звітності з ЄСВ
 
Документи для роботи
Щодо деяких питань стажування працівників

Лист Міністерства соціальної політики України від 21.11.2018 р. № 1748/0/101-18

Про назви посад «директор» і «генеральний директор»

Лист Міністерства соціальної політики України від 06.02.2019 р. № 19/0/193-19

Щодо штрафів за порушення законодавства про працю та зайнятість населення

Лист Державної служби України з питань праці від 17.01.2019 р. № 470/1/4.3-ДП-19

Щодо застосування для працівників, які працюють на умовах неповного робочого часу, підсумованого обліку робочого часу

Лист Міністерства соціальної політики України від 20.12.2018 р. № 313/0/206-18

Методичні рекомендації щодо заповнення Звіту по заборгованості страхувальника зі сплати страхових коштів до Фонду соціального страхування України
Щодо застосування ставки єдиного внеску 8,41 %

Індивідуальна податкова консультація ДСФУ від 23.02.2018 р. № 728/6/99-99-13-02-03-15/ІПК

 
ДОВІДКОВА ІНФОРМАЦІЯ
Календар бухгалтера по зарплаті
Індексація доходів у лютому та березні 2019 р.
Випадки збереження середнього заробітку згідно з КЗпП, що обчислюється відповідно до Порядку № 100

       

© 2016 Заработная плата